Detailed Information
Cited 0 time in 
Cited 0 time in 
Cited 0 time in
Metadata Downloads
기업인권책임규범의 진화: CHR(Corporate Human Rights Responsibility)의 대두와함의The Evolution of Corporate Human Rights Responsibility Norms: The Implications of the Rise of CHR
- Other Titles
- The Evolution of Corporate Human Rights Responsibility Norms: The Implications of the Rise of CHR
- Issue Date
- 2016
- Publisher
- 서울대학교 국제학연구소
- Keywords
- Corporate Human Rights Responsibility; Human Rights; CSR; CHR; Corporate Reputation; Legitimacy; 기업인권책임; 인권; CSR; CHR; 기업명성(Corporate Reputation); 정당성 (Legitimacy)
- Citation
- 국제.지역연구, v.25, no.2, pp.151 - 181
- Indexed
- KCI
- Journal Title
- 국제.지역연구
- Volume
- 25
- Number
- 2
- Start Page
- 151
- End Page
- 181
- ISSN
- 1226-7317
- Abstract
- 인권책임은 기업과 같은 민간 조직보다는 국가의 책임으로 인식되어 왔다. 또한 기업이 사회에 대 해 가지는 책임은 기업의 사회적 책임(CSR)이라는 개념의 프레임워크 속에서 주로 논의되어 왔으 며그범주속에서인권은크게주목을받지못했다. 그럼에도불구하고, 최근국제사회가기업의인 권책임(CHR)에 주목하기 시작한 것은 무엇 때문일까? 본 연구는 세계 경제 속에서 기업들의 영향 력이 급속히 확대되어 감에 따라 CSR 개념과 국제사회의 인권담론에 속에 나타난 기업의 책임 및 역할의 규범적 변화를 살펴보고 CSR과 CHR의 특징들을 비교분석한다. 그리고 이러한 분석을 토 대로 실질적 인권책임이행을 위한 국제사회의 움직임 및 성과와 국내외 인권침해 사례들에 대한 시 민사회의 반응 및 인식변화를 고찰한다. 이와 더불어 사회적‧ 기술적‧ 문화적 변화가 기업들에게 가 져 온 인권책임규범에 대한 인식의 변화와 국제기업인권가이드라인의 준수가 초국적 활동을 하는 기 업들에게 가지는 현실적 필요성 및 함의를 제시한다.
- Files in This Item
- There are no files associated with this item.
Items in ScholarWorks are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.